Odvětví IT je možná jediným odvětvím, jehož rozsah se časem zvětšoval. Toto odvětví již dlouho kvete a jeho poptávka exponenciálně roste. S uvedením výše uvedeného by nemělo být překvapením, že podle údajů Bureau of Labor Statistics vzroste zaměstnanost v IT průmyslu od roku 2016 do roku 2026 přibližně o 13 procent.
Podle slov Edwarda Kiledjiana, hlavního úředníka pro bezpečnost informací, „IT poskytuje výhodu, kterou společnost potřebuje, aby přelstila, předstihla a dodala konkurenci“.
Indie je považována za nejvýznamnější offshoringovou destinaci IT společností. IT průmysl zaznamenal rychlý růst a významně přispěl k zaměstnanosti svých mladých lidí. Ve skutečnosti se očekává, že indický ekosystém IT do roku 2025 přispěje 10% indického HDP.
Většina z toho je kvůli technologickým gigantům, kteří obývají indický ekosystém IT. Tyto společnosti najímají tisíce zaměstnanců a přivádějí je do svých školicích zařízení. Noví najímatelé tam procházejí týdny intenzivního tréninku - mixem základních počítačových konceptů a programovacích dovedností, spolu s některými měkkými dovednostmi.
Tyto špičkové IT společnosti čas od času poskytují svým zaměstnancům různé vzdělávací příležitosti, zajišťují, aby odpovídaly technickým dovednostem potřebným pro výkon jejich práce, a také jim poskytují školení v nových technologiích.
Tento průvodce pro začátečníky osvětlí hlavní IT společnosti v Indii, počet zaměstnanců, které mají doma, výhody, které nabízejí, digitální iniciativy pro zaměstnance a očekávaný počet pracovníků, kteří budou letos přijati. Infografika byla sestavena na základě důkladného online a offline výzkumu. Doufáme, že vám tato příručka pomůže ulehčit vám cestu do IT ekosystému, pokud právě začínáte.
Doufáme, že vám tento průvodce usnadní cestu do indického IT ekosystému a rychle se usadí. V budoucnu přijdeme s dalšími průvodci přežití pro další špičkové IT společnosti jako součást série. Také jsme dříve publikovali Průvodce přežitím při práci ve společnosti Tata Consultancy Services. Můžeš . Pokud máte nějaké návrhy nebo informace, které byste chtěli sdílet nebo byste nás chtěli požádat o pokrytí konkrétní společnosti, zanechte prosím níže komentář a my se vám ozveme. Případně nás můžete doručit na Facebook, LinkedIn, Twitter nebo Instagram. Hodně štěstí!